本报讯（通讯员 江嫚）集团“打假惩瞒治超”专项行动部署后，新安煤矿闻令而动，把落实专项行动作为当前一项重要工作，确保专项行动要求落实到位。
　　迅速传达，统一思想“齐步走”。该矿第一时间召开专题会议，逐级传导压力、层层压实责任，将集团专项行动要求原原本本传达至每一个班组、每一名职工。矿领导班子带头解读，围绕“三假、一瞒、三超”逐条逐项讲清要点、划明红线，组织全员结合岗位开展反思讨论。通过细化任务分工、明确责任清单，推动全矿上下从“被动落实”向“主动作为”转变，以思想上的高度统一确保行动上的坚决有力。
　　立体宣贯，营造氛围“全覆盖”。该矿利用矿内广播、微信公众号、电子大屏等载体，开设“打假惩瞒治超”专栏，滚动播放专项行动要点、解读政策红线；成立专班深入区队、班组，开展“面对面”宣讲，组织全员签订承诺书。利用班前会、安全例会等时机，开展“打假惩瞒治超”大讨论，让“不敢假、不能瞒、不超限”成为全矿干部职工的思想共识和行动自觉。精准发力，对标对表“见真章”。该矿将专项行动与安全生产标准化建设、经营管理精细提升深度融合。由安监、纪委、调度等部门组成联合检查组，紧盯数据上报、隐患排查、产量管控等重点环节，开展“拉网式”自查自纠，坚决铲除“假”“瞒”“超”滋生的土壤，以严细实精的作风确保专项行动取得实效。