本报讯（通讯员 梁艳红）自开展深入学习贯彻中央八项规定精神学习教育以来，新义矿业党委坚持以“责”促行、以“学”正风、以“查”促改、以“改”立新，一体推进学查改，提高思想觉悟，锻造过硬作风，驰而不息推进党风廉政建设。
　　学习研讨注重“深”字。该公司党委明确“学思践悟、查改贯通、长效巩固”三大目标，细化宣传教育、对标检视、专项整治、制度完善四个阶段任务。坚持以中央八项规定精神为标尺，紧盯关键环节，强化监督执纪，推动作风建设常态化、长效化。同时，通过党委理论学习中心组、读书班、学习研讨等形式，引导全员参与学习，坚持学思践悟，筑牢干部职工的思想根基，使中央八项规定精神入脑入心。
　　问题查摆聚焦“准”字。该公司党委制定查摆问题清单、专项整治台账，将学习研讨、查摆问题、集中整治等任务逐项分解，明确“党委书记第一责任”“分管领导分管责任”“支部书记直接责任”，形成一级抓一级、层层抓落实的责任链条。班子成员结合调研精准查摆，针对制约安全生产、影响效益提升等问题，举一反三、深挖根源。同时，以巡察问题整改落实为契机，全面查找制度漏洞，着力补齐短板，确保队伍稳定发展。
　　学习教育突出“实”字。该公司党委把中央八项规定精神学习教育融入日常、抓在经常，突出以“实”为要，以服务职工为抓手，围绕职工急难愁盼问题，重视职工情绪表达，关切听取民意，积极解疑释惑。与此同时，为一线生产人员及时发放井下带有反光条的半截袖、水杯等安全用品，以务实高效的作风做好服务保障，帮助职工解决实际问题，凝聚人心，激发干劲，推动学习教育落实落地。