本报讯（通讯员 贾红雨）连日来，义安矿业精心组织、周密部署，全面开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，持续推动作风建设向纵深发展。
　　强化组织领导，高位谋划推动。该公司党委高度重视，及时召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题会议，成立了学习教育工作领导小组，详细安排学习教育的组织协调、沟通联络、服务保障等工作，层层推进落实，确保学习教育有序开展。制定并印发了详细的学习教育工作方案，明确目标任务和具体内容，为开展学习教育提供了清晰的路线图和时间表，为确保中央八项规定精神走深走实、见行见效奠定了坚实基础。
　　丰富学习形式，提升学习效果。该公司创新学习形式，丰富学习载体，专门举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班，采取书记领学、个人自学、集体研讨相结合的方式，构建起全方位、多层次的学习体系。通过党委会、党委理论学习中心组（扩大）会，以及“三会一课”“主题党日”等，形成班子领导带头学、基层党支部集中学、党员干部深入学的良好学习氛围。同时，充分利用“义安信息”微信工作群等宣传平台，组织全体党员干部进行线上学习，拓宽学习渠道，丰富学习内容，进一步扩大了学习教育的影响力，营造了浓厚的学习氛围，引导党员干部将学习成果转化为实际行动，切实做到学思用贯通、知信行统一。
　　注重学用结合，推动工作落实。该公司坚持学用结合、知行合一，将《违反中央八项规定及实施细则精神问题清单》和《隐形变异的作风问题》两个问题清单与当前各项工作紧密结合起来，建立集中整治台账，切实把学习教育转化为筑牢思想根基、砥砺优良作风、增强行动自觉、提升工作质量的强大动力。同时，还充分发挥廉政档案在监督和廉政建设中的作用，建立了中层干部年度廉政档案，实行日常动态管理，定期对贯彻落实中央八项规定精神情况进行监督检查，全方位收集汇总情况，对发现的问题及时进行整改，严肃追究相关人员的责任，形成有力震慑，持续巩固风清气正、干事创业的良好环境，切实以良好作风推动矿井持续安全平稳发展。